赫格纳斯（中国）有限公司招聘启事

赫格纳斯是一家具有超过200多年的历史，世界规模上最大金属粉末生产集团。公司总部设在瑞典并在8个国家设有生产基地。

赫格纳斯自1979年进入中国市场以来，与国内粉末冶金行业密切合作，在中国市场每年举行技术研讨会和各种培训学校，及时向国内粉末冶金行业从业人员提供专业的技术培训和最新技术信息，助推中国粉末冶金产业的迅速发展。

1993年  合资公司成立；

1995年  水雾化铁粉生产线建成并投产；

1999年  成为赫格纳斯集团的全资子公司；

2000年  自动化混粉生产线建成；

2005年  技术中心成立，具备完善的粉末到零件部件制品全过程分析能力；

2010年  技术中心升级为亚太技术与教育中心（ATEC）；

2016年  亚太表面喷涂开发中心成立（ArcX）；

2018年  先后收购了瑞士模具公司Alvier, 瑞典等离子雾化粉末公司Metasphere, 和德国H.C. Starck表面技术和陶瓷粉末事业部。

 我们将提供富有竞争力的薪水和福利，完备的培训以及职业发展计划。最后，诚挚地邀请您：加盟赫格纳斯，共创美好未来!

工作地点：赫格纳斯（中国）有限公司，上海市青浦区外青松公路5646号

简历投递：Email： miki.sun@hoganas.com；hazard.ruan@hoganas.com

【招聘岗位1】：技术支持工程师 

招聘人数： 1

零部件业务，表面技术（热喷涂/激光熔覆/超音速喷涂），增材制造应用，软磁材料应用（电感/电机/转换器等）。 

职位描述：

1、理解客户的技术要求，提供技术支持和解决方案。

2、参与组织客户以及终端客户的研讨会和培训教育活动。

3、与销售部门全面合作，管理客户的技术活动。

4、负责新产品以及工艺的推广以及技术试用情况总结。

5、关注行业市场发展和趋势。

岗位要求：

1、理工科本科及以上学历, 粉冶/冶金/材料/化工/物理等相关专业。

2、学习能力强，思维活跃，善于发现，分析和解决问题，逻辑性好。

3、具有一定的商业意识，人际沟通和表达能力。

4、工作积极主动，有责任感并善于自我驱动。

5、具有团队合作精神和协调能力。

6、具有较好的英语听，说，读，写能力。

【招聘岗位2】：销售工程师（方向：电机/热喷涂/粉末冶金）

招聘人数： 4 

职位描述：

1、开发和维护所负责区域或行业的客户,完成下达的销售任务。
2、跟踪和处理所负责区域内的项目和客户询价，并提供相应的技术支持。
3、定期拜访区域内客户；收集市场信息。
4、紧密联系客户，跟踪执行所签的订单，按时收回销售货款。
5、归纳，总结相应的销售数据和市场活动，并按期上报。
6、完成上级安排的其他工作。 

岗位要求：

1、理工科本科及以上学历, 电气自动化/机电一体化/粉冶/冶金/材料/化工/物理等相关专业。

2、学习能力强，思维活跃，善于发现，分析和解决问题，逻辑性好。

3、具有一定的商业意识，人际沟通和表达能力。

4、工作积极主动，有责任感并善于自我驱动。

5、具有团队合作精神和协调能力。

6、具有较好的英语听，说，读，写能力。 

【招聘岗位3】：体系工程师

招聘人数：1 

职位描述：

1、维护和改善HCL质量保证体系、环境体系及职业健康安全体系，确保体系运行符合ISO/TS16949 /ISO9001、ISO14001及公司安全体系的要求；

2、按照政策法规、内部管理要求来监督、控制、审核HCL内部三个体系的运行，尤其环境、安全体系法律法规符合性评估；

3、负责内审、第三方审核及客户审核，并向管理层汇报审核结果；

4、协调质量/安全委员会相关事宜；

5、 跟进、统计顾客投诉、顾客特殊需求及顾客其他关于体系方面的询问；

6、三个体系绩效的统计，包括KPI数据统计、每月质量报告准备等；

7、负责与内部及外部的质量、环境及安全体系的信息交流；

8、体系文件的管理及文件控制；

9、劳保用品的管理/危废处置/RoHS、环境监测；

10、协助其他部门处理体系相关事宜。 

岗位要求：

1、具有5年及以上ISO/TS16949 /ISO9001、ISO14001推行维护经验；

2、取得内审员资格证书，具有内审、过程稽核、管代数据上报等工作经验；

3、熟悉公司各类管理体系程序文件和相关法律法规；

4、善于沟通，条理性强，认真公正；

5、CET-4级以上，英语听书读写流利；

6、本科及以上学历，理工科背景。 

【招聘岗位4】：实验室技术员

招聘人数：1 

职位描述：

在实验室设置中进行测试、分析、实验等工作，协助提供和准备相关数据和报告。

1、进行分析测试(定性和定量)，并根据要求进行评估。遵守实验室工作指导书、实验室校准指导书、原材料和产品规格及行业标准。

2、定期维护和校准实验室相关设备和器材，同时遵守所有相关EHS和具体操作要求。监督并及时通知有关产品/设备的故障。负责应用仪器的标准化。

3、通过书面和计算机传达分析报告结果，需及时向团队报告分析结果。

4、  熟练使用和操作各种设备。(如ICP-MS、ICP-OES、AA-graphite furnace、IC、GC、HPLC、TOC)

5、根据需要协调实验室以外的测试。

6、接收和维护样品。

7、可独立对相关标准技术、流程等进行评估和改进，以有效地满足项目目标

8、开发和实施新的测试方法。

9、做好相关记录。

10、和同事和客户建立相互信任和合作关系。 

岗位要求：

1、 大专或以上学历，至少一年相关工作/培训经验。

2、了解相关安全规则、操作维护说明、规范和程序手册等文件。

3、能用英语阅读操作程序标准。

4、能确定相关问题、收集数据、建立事实并得出有效结论。

5、熟练使用计算机，特别是Microsoft Word、Excel和PowerPoint。

6、熟练掌握实验室分析能力。 

【招聘岗位5】：人事专员

招聘人数： 1 

职位描述：

1、熟悉并独立完成人力资源管理六大模块中三项模块实操经验。

2、负责外训和内训落实和跟进，并对培训资料进行维护。

3、负责公司内部员工信息管理，制作每月考勤报表和相关KPI报表。

4、负责修订和完善公司内部人事政策。

5、负责外籍员工的证件办理。

6、协助开展公司活动。

7、负责办理员工入离职手续，并完成上级布置的其他任务。 

岗位要求：

1、3年以上制造型企业人力资源相关工作经验；

2、人力资源、行政管理等相关专业本科及以上学历；

3、较强的分析、解决问题能力，思路清晰，考虑问题细致；

4、良好的组织计划、沟通协调能力；

5、熟练使用办公软件、办公自动化设备；

6、为人正直，做事客观公正、严谨认真、踏实、敬业；

7、具有高度的团队精神，责任心强。

8. 具备良好的英语听书及书写能力。